Aspekt - Občanské sdružení
Adresa: Hrašeho 15, Náchod - Telefon: +420 774 976 993
Občanské sdružení ASPEKT propojuje osoby se zájmem o:
- vzdělávání
- rozvoj kompetencí
- trh práce
- sociální inkluzi
- efektivní provázání těchto oblastí
- nové projektové aktivity
Nabízíme pomoc zaměstnavatelům se vzdělávacími projekty pro zaměstnance.
Provozujeme také poradenský a diskusní portál: www.bezprace.eu.
Podporované zaměstnání v Královéhradeckém kraji", který běží od března 2010 končí k 29. únoru 2012 . Od července 2011 je podporované zaměstnávání poskytováno v rámci projektu Podporované zaměstnávání a v prosinci 2011 byl zahájen v pořadí třetí projekt Podporované zaměstnávání. Tyto projekty jsou financovány z ESF prostřednictvím OP LZZ a ze státního rozpočtu ČR.
Aktuality
Stanovy Občanského sdružení ASPEKT
ČLÁNEK 1.
Název: Aspekt
Sídlo: Jiráskova 513, 517 73 Opočno
Charakter: Sdružení je občanské sdružení založené podle zákona č. 83/1990 Sb., o sdružování občanů. Sdružuje občany se zájmem o rozvoj vzdělanosti, zaměstnanosti a sociální inkluze. Sdružení je dobrovolnou a nepolitickou organizací. Sdružení je nestátní, neziskovou organizací. Sdružení je právnickou osobou.
ČLÁNEK 2. - Cíle a činnosti sdružení
Cílem sdružení je:
- rozvoj kompetencí občanů, s důrazem na rozvoj kompetencí pro pracovní trh
- podpora propojení sektorů vzdělávání, trhu práce a sociální sféry
- podpora celoživotního vzdělávání
- podpora a rozvoj poradenství, zejména kariérového
- podpora integrace sociálně znevýhodněných osob (zdravotně postižených, dlouhodobě nezaměstnaných, sociálně nepřizpůsobivých aj.)
- podpora souladu pracovního a mimopracovního života obyvatel
- podpora a rozvoj spolupráce s ostatními subjekty
- zastupovat zájmy svých členů ve vztahu k jiným subjektům
V souladu se stanovenými cíli může občanské sdružení vyvíjet vedlejší hospodářskou činnost (zejména v oblasti realizace a spolupráce při organizaci aktivit z oblasti vzdělávání, poradenství, sociální integrace a trhu práce a v oblasti spolupráce a poskytování služeb v rámci projektového řízení – např. spolupráce při přípravě projektů, realizaci, hodnocení apod.). Účelem této vedlejší hospodářské činnosti je získání finančních prostředků pro realizaci hlavních činností sdružení.
ČLÁNEK 3. - Členství ve sdružení
Členem sdružení se může stát fyzická či právnická osoba, která souhlasí s jeho stanovami. O přijetí nového člena rozhoduje výbor sdružení a to na základě písemné přihlášky zájemce o členství. Členství ve sdružení vzniká dnem rozhodnutí výboru. Dokladem členství je výborem vydané písemné potvrzení o členství. Významným osobnostem může být nabídnuto čestné nebo mimořádné členství.
Členství zaniká dnem doručení písemného oznámení člena o vystoupení ze sdružení, rozhodnutím členského shromáždění o vyřazení člena, úmrtím člena, jde-li o právnickou osobu, pak jejím zánikem, nebo zánikem sdružení.
Každý člen má právo účastnit se činnosti sdružení a být volen do jeho orgánů. Zároveň má povinnost dodržovat stanovy sdružení a podle svých možností přispívat k plnění jeho cílů. Má povinnost zodpovědně vykonávat svěřené funkce v rámci sdružení a vždy mít na zřeteli dobré jméno sdružení. Má rovněž povinnost platit členské příspěvky ve výši stanovené členským shromážděním.
ČLÁNEK 3. - Orgány sdružení
Orgány sdružení tvoří:
- Členské shromáždění
- Výbor sdružení
- Předseda sdružení
a) Členské shromáždění
Nejvyšším orgánem sdružení je členské shromáždění. Členského shromáždění se mohou účastnit všichni členové sdružení starší osmnácti let. Členské shromáždění je usnášení schopné při účasti alespoň poloviny členů. Rozhoduje na základě hlasování. Rozhodnutí je přijato, jestliže pro něj hlasuje nadpoloviční většina přítomných členů, pokud není ve stanovách určeno jinak.
Schází se nejméně jednou ročně na podnět některého z členů výboru sdružení. Členské shromáždění projednává a schvaluje:
- stanovy sdružení a jejich změny, rozhoduje o zániku sdružení; pro přijetí těchto rozhodnutí je potřeba dvoutřetinové většiny všech členů sdružení
- pravidla hospodaření a zprávy o výsledcích hospodaření,
- programové dokumenty a strategii činnosti sdružení
Z jeho jednání se pořizuje zápis se stanovením odpovědností.
Volí výbor sdružení.
b) Výbor sdružení
Výbor sdružení je výkonným orgánem sdružení. Koordinuje činnost sdružení. Výbor zabezpečuje plnění úkolů stanovených členským shromážděním. Připravuje a předkládá členskému shromáždění zprávy o hospodaření a výroční zprávy.
Je minimálně tříčlenný, maximálně pětičlenný. Je usnášeníschopný, pokud je přítomna nadpoloviční většina jeho členů. Rozhoduje nadpoloviční většinou přítomných členů. Funkčním obdobím jsou, pokud neurčí členské shromáždění jinak, tři roky. Opětovné zvolení je možné. Výbor se schází alespoň dvakrát ročně.
Výbor rozhoduje o přijetí nových členů. Výborem sdružení je ze svého středu zvolen předseda sdružení.
c) Předseda sdružení
Předseda sdružení řídí sdružení, vystupuje za sdružení navenek a jedná jeho jménem. Je statutárním orgánem sdružení. Podepisuje za sdružení veškeré smlouvy. Naplňuje rozhodnutí výboru sdružení. Rozhoduje o běžných záležitostech sdružení. Rozsah pravomocí předsedy stanoví výbor sdružení.
Může udělit plnou moc k zastupování jinému členu sdružení.
Je povinen svolat výbor na žádost alespoň poloviny členů výboru či členského shromáždění.
V případě rovnováhy hlasů při jakémkoli hlasování výboru či členského shromáždění je jeho hlas rozhodující. Za své činnosti se zodpovídá členskému shromáždění.
ČLÁNEK 4. - Hospodaření sdružení
Sdružení je neziskovou organizací. Jeho příjmy jsou tvořeny zejména z poskytnutých grantů a dotací, darů, členských příspěvků, případně z vedlejší hospodářské činnosti sdružení. Příjmy z případné vedlejší hospodářské činnosti jsou využívány pro financování dalších aktivit sdružení v souladu s jeho cíli. Jeho výdaje směřují k zabezpečení cílů sdružení a to v souladu s těmito stanovami, obecně závaznými předpisy a pravidly hospodaření, která jsou případně určena orgány sdružení a stanovenými rozpočty.
Hospodaření probíhá podle rozpočtu na příslušný kalendářní rok schvalovaného členským shromážděním na návrh výboru sdružení. Za hospodaření zodpovídá výbor sdružení, který předkládá každoročně členskému shromáždění zprávu o hospodaření.
ČLÁNEK 5. - Zánik sdružení
Sdružení zaniká na základě rozhodnutí členského shromáždění a to dobrovolným rozpuštěním nebo sloučením s jiným občanským sdružením nebo rozhodnutím příslušného státního orgánu.
O zániku sdružení rozhoduje členské shromáždění sdružení dvoutřetinovou většinou všech členů. Rozhodne-li členské shromáždění o zániku sdružení tak, že současně určí právního nástupce sdružení, přecházejí veškerá práva a závazky a veškerý majetek na určeného právního nástupce ke dni, uvedeném v rozhodnutí členského shromáždění sdružení o zániku sdružení. V případě zániku sdružení bez právního nástupce jmenuje členské shromáždění likvidátora sdružení, jehož povinností je vypořádat závazky sdružení. Po vypořádání všech závazků sdružení se zbývající majetek sdružení rozdělí mezi členy sdružení podle rozhodnutí členského shromáždění sdružení.
ČLÁNEK 6. - Závěrečná ustanovení
Do ustanovení orgánů sdružení za něj jedná přípravný výbor.
Tyto stanovy jsou platné od doby registrace sdružení. Následně jsou schváleny členským shromážděním. Případné další úpravy jsou možné po schválení členským shromážděním.
Sdružení se zřizuje se na dobu neurčitou.